Desetak studenata okupilo se na zagrebačkom Fakultetu elektrotehnike i računarstva u utorak na predavanju koje je održao Tomislav Grubišić, jedan od osnivača Mediatoolkita i Degordiana, regionalne digitalne agencije. Predavanju je prethodila radionica pod vodstvom CROZ-a, tvrtke usmjerene uslugama u financijskom i javnom sektoru te drugim većim informatičkim sustavima.
>>> Samozatajne tvrtke (6): CROZ-ova formula uspjeha sa softverom po mjeri klijenta
Riječ je o prvom susretu projekta Maraton karijera u organizaciji Studentskog informativnog kutka koji dovodi hrvatske uspješnike natrag na fakultete odakle je njihov maraton započeo. Kroz travanj i svibanj renomirana imena iz poslovnog svijeta proći će i drugim fakultetima Sveučilišta u Zagrebu: Fakultetom političkih znanosti, Filozofskim fakultetom i Prirodoslovno-matematičkim fakultetom, dok će svečani finish biti upriličen na Ekonomskom fakultetu uz predavanje i panel-raspravu Kako do cilja u poslovnoj utrci na hrvatskom tržištu rada.
Put od fakulteta do karijere pa natrag prvi prelazi nekadašnji FER-ovac koji danas ostvaruje karijeru iz snova u struci, Tomislav Grubišić. Suosnivač Degordiana ispričao je kako je tijekom studiranja na FER-u s Danielom Ackermannom krenuo u poduzetničke vode i stvorio tvrtke koje danas uspješno zapošljavaju gotovo 200 digitalnih stručnjaka.
>>>Tvrtka Comping dodjelila nove stipendije najboljim studentima STEM područja
- U jednom smo trenutku imali toliko novca da nismo znali što s njim raditi, rekao je Grubišić opisujući inicijalni rast tvrtke Degordian. Koliko smo rasli u prihodima, toliko smo morali rasti i s brojem ljudi. A ako ljudi nisu zadovoljni i sretni, neće biti inovacije prema klijentima.
Kao jedno od najvećih postignuća istaknuo je osvajanje pet nagrada za Najboljeg poslodavca. Govorio je kako je tijekom godina zajedno sa zaposlenicima gradio kulturu zbog koje dizajneri, developeri i ostali specijalisti žele ostati i kako planira izgraditi najbolje radno mjesto a rad u Europi do 2020.godine.
- Da sam samo sjedio na fakultetu pet godina, od svega ovoga ne bi bilo ništa. Najbolje je što prije naći praksu ili studentski posao. Recimo, mi iz Degordiana zapošljavamo vrlo mnogo ljudi nakon prakse kod nas, rekao je Grubišić na pitanje što je s obrazovanjem koje fakultet nudi i njegovoj ulozi u Grubišićevoj karijeri.
>>>Jednima nevažan, drugima prevažan STEM
- Kao i svaki startup, i mi smo imali fazu gdje smo unajmili kuću s bazenom i organizirali tulume i po tri puta u tjednu. Jednom su prilikom na našu adresu stigle tri-četiri policijske marice i specijalci jer se od glazbe na Srebrnjaku, gdje je bila naša kuća, ‘treslo‘ sve do Kvatrića. Ali ove godine smo unajmili moderan ured i smanjili broj partija, kazao je Grubišić komentirajući startupovske dane Degordiana.
[caption id="attachment_334187" align="aligncenter" width="750"]
Darko Špoljarić i polaznici radionice, Foto: Dražen Lapić[/caption]
Kako je kvalitetna organizacija vremena važan segment uspješnog poslovanja, tvrtka CROZ održala je radionicu upravo na tu temu, kroz prikaz takozvanog Timeboxa. Voditelj Darko Špoljarić objasnio je kroz dinamičan sadržaj što donosi ograničavanje vremena, našeg najvrednijeg resursa u smislu povećanja produktivnosti i poboljšanja poslovnih procesa.