Prije tri godine jedan me mladi poduzetnik pozvao na suradnju. Ideja je bila osnivanje portala na kojem bi stručnjaci s različitih poslovnih područja svojim tekstovima pružali potrebna znanja poslovnim ljudima.
Moj doprinos toj suradnji bili bi tekstovi koji pokrivaju komunikološko područje, uz puno praktičnih savjeta proisteklih iz mog dugogodišnjeg iskustva u Plivi. Naš smo prvi susret, na kojem mi je on želio detaljnije izložiti cijeli koncept, dogovorili na kavi, a budući da se do tada nismo nikada vidjeli, bilo je to kao ‘sudar naslijepo‘. Ugodno smo razgovarali, meni se ideja svidjela i mi smo načelno dogovorili suradnju.
Sutradan, poslao mi je mail, otprilike ovakvog sadržaja: Neda, bilo mi je ugodno razgovarati s Vama, ali moram Vam iskazati zabrinutost glede naše suradnje. Jako ste se promijenili. Kad sam ‘googlao‘ o Vama, našao sam jedan vaš intervju i fotografiju (tu je čak bio i link na fotografiju) na kojoj ste izgledali potpuno drugačije. Odavali ste poslovni izgled i ja se sada brinem što se s Vama dogodilo. Meni se čini da ste se vi odali nekoj boemštini, nekom boemskom životu i jako se brinem kako će se odvijati naša suradnja.
Huh, to je bilo nenadano. Koga je zapravo vidio na toj staroj fotografiji? Mene u sivom kostimu, s puno, puno kila više, drugačije boje i dužine kose. Ona koja mu je došla na sastanak bila je osoba potpuno drugačije pojavnosti. Nije mu bilo važna činjenica da su moja znanja, stručnost i iskustvo ostali isti. Izgled je očito bila poruka koja je izazvala sumnju u moje kompetencije. Naravno da sam se zahvalila na suradnji, ocijenila sam da bi ona bila otežana sa ovakvim stavovima.
Priče nas uvijek nečemu poduče. Ova crtica iz mog života tu je da bi pokazala da ljudi uglavnom funkcioniraju u zadanim formama i da smo svi mi u njihovim glavama uredno složeni u odgovarajuće pretince u kojima bi trebali zauvijek ostati isti, nepromijenjeni. Zato, ako ste odlučili zaploviti na put promjena, učinite to baršunasto. I nemojte da vas ovaj moj slučaj obeshrabri. Jer mene nije. Niti najmanje.
Ok, da vidimo što nam je sljedeći korak u razvoju strategije tvrtke JA d.o.o. Kao i na početku svakog projekta, pravilo je da se napravi SWOT analiza situacije. Isto to je i vaš sljedeći potez. Sjednite za kompjutor ili uzmite list papira ako vam je to ugodnije i pripremite se za malo analize. Analizirajte svoje snage, slabosti, mogućnosti i opasnosti. Jer je SWOT upravo to. Za pomoć u razmišljanju, evo najčešćih odgovora mojih klijenata:
Snage (tu svi zastaju u nelagodi, kao da im je neugodno napisati nešto dobro o sebi)- marljiv, pouzdan, lojalan,odgovoran, stručan…Slabosti (u ovom dijelu se svi raspišu, čudo kako ljudi vole kritizirati sami sebe)- govorim DA, a želim reći NE, kad me netko agresivno napada ne znam uzvratiti istom mjerom, nemam samopouzdanja, bojim se donijeti odluku, stalno odgađam učiniti ono što mi je nelagodno…Mogućnosti (sad dolazimo do onog što uistinu želimo biti)- pokretanje vlastitog posla, samostalnost, povezivanje s poslovnim okruženjem u kojem ću napredovati, edukacija i daljnje usavršavanje, postati rukovoditelj/menadžer, nastaviti karijeru u inozemstvu, potpuno promijeniti struku…Opasnosti neprihvaćanje okoline (obitelji i poslovnog okruženja) ukoliko se promijenim, gubitak stečenih pozicija na poslu, ljubomora kolega, ljubomora prijatelja… Kad završite analizu, imati ćete jasnu sliku gdje ste i kuda želite ići. Sigurna sam da će tvrtka JA d.o.o. biti postavljena na čvrste temelje.
Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite.