Cognita i poslovni tjednik Lider daruju tri pretplatnika sa stipendijama za program ‘Biti coach‘.
Riječ je o vrlo vrijednom programu koji počinje 6. ožujka, a svi zainteresirani mogu se prijaviti na pokazne radionice 4. i 18. veljače kako bi stekli dojam o samom programu OVDJE.
Cognita i Lider pretplatnike daruju sa stipendijama u iznosu 50, 30 i 20 posto cijene programa Biti coach. ‘Prijave pismene motivacije se prikupljaju do 23. veljače na e-mail: Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite., a potrebno je poslati ime i prezime, motivacijsko pismo i kontakt podatke.
Prijaviti se mogu svi postojeći pretplatnici Lidera te oni koji se na Lider pretplate do 23. veljače. Ukoliko već niste naš pretplatnik prijavnicu možete ispuniti na sljedećem linku: http://liderpress.hr/#pretplata. Imena dobitnika objaviti ćemo 2. ožujka..
Certifikacijski program za profesiju coacha, ‘Biti coach‘, ove godine upisuje petu generaciju polaznika. Certicificirani voditelji i coachevi, Renata Takač Pejnović i Dragan Knežević, sa višegodišnjim iskustvom i svojom praksom razvili su ovaj program temeljem curriculuma na poslijediplomskom studiju Ekonomskog fakulteta u Zagrebu, te međunarodnih coaching škola i edukacija.
Više o edukaciji za coaching profesiju pogledajte na web stranici http://www.edukacija.net/
Biti coach je program koji pruža kvalitetnu bazu za samostalnu ili profesiju internog coacha, korištenje coachinga kao vještine ili za osobni razvoj. Zasnovan na edukacijskim iskustvima i kvalitetnim programima koje su usvojili i zatim prenosili treneri programa, usmjeren je na hrvatsko okruženje i pod utjecajem iskustava u coaching praksi u Hrvatskoj. Program jednako tako prihvaća stvarnost coachinga kao prakse koja se neprekidno i brzo razvija, pa polaznike educira u brojnim, različitim metodama koje će kasnije postati osnova njihove coaching prakse i kvalitete.
Pored toga polaznici će gotovo od prvog dana krenuti i s praktičnim coachingom, upijajući iskustvo i s jedne i s druge strane coaching procesa: kao coachevi i kao korisnici coachinga. Ta se praksa odvija pod supervizijom voditelja programa, koji usmjeravaju međusobni coaching polaznika.
Stručnost i iskustvo voditelja, bogatstvo metoda, praksa u coachingu, brojni zadaci i osigurana literatura (na hrvatskom i engleskom) pružaju polaznicima kako bogati doživljaj coaching edukacije, tako i osnovu za pokretanje vlastite prakse.
Sadržaj:
1. Uvod u coaching: povijest, područja, poveznice
2. Samospoznaja, percepcija, stavovi
3. Proces coachinga
4. Kompetencije coacha
5. Coaching metode 6. Coaching u poslovnom okruženju
7. Coaching za voditelje
8. Životni coaching
9. Promjena, razvoj, kriza
10. Prepreke i konflikti u coachingu
11. Coaching timova i grupni procesi
12. Primjena: odakle krenuti.
Struktura programa
Osam dana radionice podijeljene u:
• Šest dana radionice podijeljena u 4 bloka od po dan i pol.
• Sedmi dan integracije i certifikacije.
• Osmi dan: Radionica Supervizije i Mentorstva za certificirane Biti coach coacheve.
Coaching praksa:
• polaznici rade coaching s voditeljima programa.
• polaznici preuzimaju uloge coacheva i korisnika coachinga s drugim polaznicima.
Šest e-learning cjelina za samostalni rad uz mentoring i povratnu informaciju voditelja.
Individualni i grupni zadaci.
‘Virtualni razred‘: razmjena iskustava, mentorstvo, dokumenti.
Literatura na hrvatskom i engleskom jeziku
Trajanje programa je 8 mjeseci. Sve dodatne informacije dostupne su na tel. tel.01 6558 440 ili na Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite..