Hrvatska elektroprivreda objavila je natječaj za osam direktora ili direktorica Elektri u Vinkovcima, Karlovcu, Požegi, Šibeniku, Sisku, Virovitici, Dubrovniku i Osijeku, a traže i pomoćnika direktora HEP-Razvoj d.o.o.
Uvjeti za mjesta direktora su pet godina radnog iskustva te ispunjavanje uvjeta određenih zakonom, a mandat je četiri godine. Uz životopis i zamolbu potrebno je priložiti prijedlog programa rada. S druge strane, uvjeti koje kandidati za mjesto pomoćnika direktora u društvu HEP-Razvoj višenamjenskih nekretninskih projekata treba ispuniti su uz visoku stručnu spremu i pet godina radnog iskustva u struci, voazčki ispit, znanje engleskog i znanje rada na računalu. Rok za prijave je osam dana.
Prošloga je tjedna predsjednik Uprave HEP-a, Zlatko Koračević, najavio kako će kroz plan restrukturiranja te tvrtke doći do promjene organizacije koja će rezultirati sa 300 rukovoditelja manje. Koračević je rekao i kako će doći do određenog viška zaposlenih koji će se zbrinjavati kroz tri modela - odlazak u mirovinu, dokup staža te outsourcing nekih djelatnosti. Pritom je posebno naglasio potrebu zapošljavanja novih inženjera (od 500 do 1000 u mandatnom razdoblju), a istaknuo je i potrebu promjene odnosa između tehničkog i netehničkog kadra koji je u ovom trenutku vrlo nepovoljan (60:40). Koračević je kazao kako HEP mora unaprijediti svoje poslovanje optimiranjem organizacijske strukture, povećanjem učinkovitosti, stvaranjem dodatnih prihoda te širenjem na nova tržišta.